信息來(lái)源:人事科 作者: 發(fā)布日期:2022-12-05
懷化市婦幼保健院(下設(shè)懷化市兒童醫(yī)院)始建于1962年7月,是一所集預(yù)防、保健、臨床、急救、科研、教學(xué)于一體的三級(jí)婦幼保健院和專(zhuān)科醫(yī)院、湖南省醫(yī)藥學(xué)院教學(xué)醫(yī)院,也是懷化市唯一經(jīng)省衛(wèi)計(jì)委批準(zhǔn)的產(chǎn)前診斷中心、新生兒疾病篩查中心及開(kāi)展人類(lèi)輔助生殖技術(shù)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)。承擔(dān)全市婦女兒童醫(yī)療保健、計(jì)劃生育技術(shù)指導(dǎo)、產(chǎn)前診斷、新生兒疾病篩查、健康教育、人員培訓(xùn)、婦幼衛(wèi)生信息管理、科研教學(xué)等工作。
根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(湘人社發(fā)[2019] 1號(hào))的有關(guān)要求,結(jié)合我院工作需要,擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員13名,經(jīng)研究并報(bào)請(qǐng)相關(guān)部門(mén)同意,現(xiàn)將招聘公告公布如下:
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);
(二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;
(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專(zhuān)業(yè)知識(shí)相結(jié)合。
二、招聘條件
(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
(二)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(三)具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件,崗位所要求的專(zhuān)業(yè)以教育部學(xué)科專(zhuān)業(yè)分類(lèi)目錄為準(zhǔn);
(四)年齡要求:不超過(guò)35周歲(1986年12月5 日以后出生);具有符合崗位要求的博士研究生或具有副高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱人員,年齡放寬至45周歲(1976年12月 5 日以后出生);
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;具有崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一的人員,不得報(bào)名應(yīng)聘:
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
4.在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿的人員;
5.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員;
6.違約或者服務(wù)期限未滿的農(nóng)村訂單定向免費(fèi)培養(yǎng)的醫(yī)學(xué)生和特崗全科醫(yī)生等。
三、招聘崗位
此次招聘崗位12個(gè),招聘計(jì)劃13人,其中市婦幼保健院全額事業(yè)編10人,市兒童醫(yī)院備案制3人,詳見(jiàn)《懷化市婦幼保健院(兒童醫(yī)院)2022年公開(kāi)招聘崗位需求目錄》(附件1);專(zhuān)業(yè)名稱主要參考《2022年湖南省考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄》。
四、招聘工作程序
(一)信息發(fā)布
招聘信息通過(guò)《懷化人事考試網(wǎng)》(http://www.hhrsks.com)、《懷化市衛(wèi)生健康委員會(huì)官網(wǎng)》(http://wsjkw.huaihua.gov.cn)和《懷化市婦幼保健院》官網(wǎng)(www.zhaolaiyuan.com)及微信公眾號(hào)等面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2022年12 月5日—2022年 12月18日。
2.報(bào)名方式:線上報(bào)名郵箱hhsfbyrsk@163.com,每人限報(bào)一個(gè)崗位。
3.報(bào)名咨詢電話: 0745-2232062(上午8:00-12:00,下午14:30-17:30)不含周末。
歐老師:13762931543
羅老師:18692520081
武老師:18274530009
報(bào)名所需附件材料:
(1)《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》一份,近期免冠照1張(2寸)。
(2)本人有效身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》等相關(guān)證件掃描件。
(3)應(yīng)聘崗位所要求的其他材料掃描件。
4.有關(guān)要求:2023年高校畢業(yè)生憑就業(yè)生推薦表報(bào)名,崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)證、醫(yī)師資格證、規(guī)培合格證原件需在2023年8月31日前取得,如未按時(shí)取得則取消聘用資格。
(三)資格審查
根據(jù)招聘崗位條件,懷化市婦幼保健院負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員資格進(jìn)行審定。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或聘用資格。
(四)考試方法
1.開(kāi)考比例
崗位有效報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃原則上不低于3:1的比例。對(duì)于少數(shù)特殊專(zhuān)業(yè)或確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,經(jīng)報(bào)請(qǐng)市人力資源和社會(huì)保障局同意,根據(jù)實(shí)際情況可適當(dāng)降低開(kāi)考比例、核減或取消崗位招聘計(jì)劃。 凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開(kāi)考比例開(kāi)考,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例的,設(shè)置60分(含60)合格分?jǐn)?shù)線。
2.考試方式
(1)考試方式有筆試、面試2種方式,筆試與面試成績(jī)各按50%折算計(jì)入綜合成績(jī),按百分制計(jì)算綜合成績(jī)。
(2)根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:2的比例確定入圍面試人員,未達(dá)到面試入圍比例的,則全部入圍。
(3)筆試:筆試采用閉卷方式、紙筆作答,考試內(nèi)容為崗位相關(guān)知識(shí)。
(4)面試:面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘者所具備的基本能力素質(zhì)。
(5)崗位綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分(未達(dá)到60分的取消資格),如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線,取消該崗位招聘計(jì)劃。
(6)本次考試不指定考試復(fù)習(xí)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(7)筆試面試時(shí)間安排:另行通知,具體見(jiàn)市婦幼保健院官網(wǎng)。
(五)體檢與考察
根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)(同一崗位綜合成績(jī)相同的,以筆試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn))排名先后,按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況,并對(duì)應(yīng)聘者資格條件進(jìn)行復(fù)查。
有體檢或考察不合格者或放棄資格者,根據(jù)應(yīng)聘同一崗位綜合成績(jī)排名先后依次等額遞補(bǔ)一次。
五、公示
根據(jù)綜合成績(jī)、體檢及考察結(jié)果,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室確定擬聘用人員提交懷化市衛(wèi)生健康委員會(huì)、懷化市人社局審核后。在懷化市人事考試網(wǎng)、懷化市衛(wèi)生健康委員會(huì)官網(wǎng)和市婦幼保健院官網(wǎng)公示7個(gè)工作日。
六、聘用及待遇
經(jīng)公示無(wú)異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同。實(shí)行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員按報(bào)考的崗位納入相應(yīng)全額編制或備案制管理,享受本單位同類(lèi)人員同等待遇,符合條件者給予優(yōu)秀人才獎(jiǎng)勵(lì)待遇,最低服務(wù)年限為5年。
七、招聘工作紀(jì)律
1. 嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律。所有工作人員必須嚴(yán)守工作紀(jì)律、組織紀(jì)律和保密紀(jì)律;
2.嚴(yán)格遵循回避制度。凡是與應(yīng)聘者有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系(含擬制血親關(guān)系)或者近姻親關(guān)系者須主動(dòng)回避,不得參與公開(kāi)招聘環(huán)節(jié)的任何事務(wù)性工作;
3.所有應(yīng)聘者必須提供真實(shí)、有效的證件及資料,凡提供虛假材料者,取消聘用資格。
4.疫情防控要求
(1)請(qǐng)報(bào)考人員嚴(yán)格履行防疫義務(wù),按照各階段考務(wù)工作要求,落實(shí)防疫措施,提供相關(guān)證明,配合做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作??忌鷧⒓訄?bào)名、筆試、面試期間,需全程按疫情防控要求自覺(jué)落實(shí)佩戴口罩、保持1米以上安全社交距離等自我防護(hù)措施,服從工作人員指令,確認(rèn)身體健康并提交健康碼、行程碼、48小時(shí)內(nèi)的新冠肺炎病毒核酸檢測(cè)陰性報(bào)告后,方可進(jìn)入報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)和參加考試,考生在考試全程應(yīng)當(dāng)佩戴口罩(除核驗(yàn)身份外)。因疫情防控等不可抗拒因素導(dǎo)致考生無(wú)法如期參加資格審查、面試的,視為自動(dòng)放棄。
(2)報(bào)考人員報(bào)名時(shí)登記的通訊號(hào)碼,須保持暢通,通訊方式如有變更,請(qǐng)及時(shí)告知招聘單位,否則視為自動(dòng)放棄。
八、監(jiān)督管理
本次公開(kāi)招聘未盡事宜按國(guó)家和湖南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。相關(guān)政策由單位人力資源部負(fù)責(zé)解釋。
舉報(bào)電話:0745-2231037(市衛(wèi)健委機(jī)關(guān)紀(jì)委)
0745-2230779(市婦保院監(jiān)察室)
附件1:2022年懷化市婦幼保健院(兒童醫(yī)院)開(kāi)招聘人員計(jì)劃及資格條件一覽表.xls
附件2-湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.doc
懷化市婦幼保健院
2022年12月5日